一年之計(jì)在于春！新年已過(guò)家長(zhǎng)都希望孩子有一個(gè)新的開(kāi)始，一個(gè)美好的未來(lái)！
經(jīng)濟(jì)的回暖，今年以來(lái)珠三角地區(qū)城市缺工超過(guò)200萬(wàn)人，很多生產(chǎn)線已處于停工狀態(tài)。企業(yè)上調(diào)工資，調(diào)低學(xué)歷、年齡等限制，希望用工荒得以緩解。
“用工荒”既包括“普工荒”，也包括“技工荒”。
在廣東節(jié)后舉行的一次招聘會(huì)上，廣東現(xiàn)代摩比斯有限公司開(kāi)出了5000元的月薪，招熟手焊工300人，薪水比以前提高近1000元。但前來(lái)應(yīng)聘的只有30多人，公司負(fù)責(zé)黃女士說(shuō)“我們現(xiàn)在也降低要求了，只要有一點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)我們都招，之后再培訓(xùn)，但還是找不到人�！睆V州市誠(chéng)益展覽制品有限公司要招聘25名木漆噴工、25名打磨工、25名木工開(kāi)料及組裝和3名文員，技術(shù)類(lèi)工種的月薪達(dá)3000元。文員一下子就招滿了，可是車(chē)工、物料管理員、鏜床工等工種，一個(gè)上午，只收到兩份簡(jiǎn)歷。不少用人單位表示，文員、管理崗位已經(jīng)相對(duì)飽和，但是技工仍然是個(gè)較大的缺口，為了吸引技術(shù)人才，招聘方不得不降低用人要求并提高了薪水，但是情況卻不太樂(lè)觀。在“技工荒”和大學(xué)生就業(yè)難形成的鮮明對(duì)照下，專(zhuān)家建議，人們應(yīng)轉(zhuǎn)變觀念，做一名技能人才比上一所三類(lèi)大學(xué)在社會(huì)更吃得香。
放棄高考上技校
上大學(xué)不再是學(xué)生的選擇，上技校好就業(yè)，已成為事實(shí)，家長(zhǎng)的觀念在慢慢轉(zhuǎn)變。在西安華中科技技術(shù)學(xué)院招辦一位來(lái)自周至縣的吳先生告訴記者，春節(jié)還沒(méi)過(guò)完，自己就已開(kāi)始為孩子上技校的事情到處咨詢，今天已經(jīng)是來(lái)第二次了。
當(dāng)記者問(wèn)他為何在春季帶送孩子上技校時(shí)，吳先生說(shuō)：“孩子現(xiàn)在正上高三，本想讓孩6月份參加今年的高考，但依據(jù)孩子目前的學(xué)習(xí)水平，很難考上一二類(lèi)大學(xué)。現(xiàn)在大學(xué)生就業(yè)那么難，有不少大學(xué)生畢業(yè)后又選擇重新‘回爐’技校。你說(shuō)一個(gè)大學(xué)生一年掏七八千的學(xué)費(fèi)，四年下來(lái)加上生活費(fèi)少也得四萬(wàn)，到頭來(lái)還找不到工作，這對(duì)農(nóng)村家庭來(lái)說(shuō)是比較可怕的事。還不如讓孩子早點(diǎn)上技校學(xué)一門(mén)技能，將來(lái)不比上大學(xué)差。這幾年技校就率一直保持在98%以上，只要你用心學(xué)根本不愁畢業(yè)后找不到工作。另外，國(guó)家還給上技校的學(xué)生每年補(bǔ)助1500元的生活，這非常實(shí)惠，很多大城市為吸引技能人才，在落戶、子女上學(xué)等上都給出了很多優(yōu)惠政策。”
2010年春季本科、大專(zhuān)、中專(zhuān)（中技）、短訓(xùn)同時(shí)招生
專(zhuān)業(yè)：機(jī)電一體化、數(shù)控車(chē)工、數(shù)控銑工、數(shù)控加工中心、機(jī)械制造及自動(dòng)化、計(jì)算機(jī)應(yīng)用、電子技術(shù)、計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)、平面廣告設(shè)計(jì)、室內(nèi)裝飾設(shè)計(jì)、影視動(dòng)畫(huà)制作、硬件維修與網(wǎng)絡(luò)工程、汽車(chē)機(jī)電一體化、汽車(chē)改裝與裝潢、機(jī)電一體化、電子電工、家電維修、模具鉗工、鉗鉚焊工、汽車(chē)維修（高級(jí)電噴）、機(jī)電制冷、計(jì)算機(jī)應(yīng)用與藝術(shù)設(shè)計(jì)、電氣焊、辦公文秘、無(wú)線電、電子裝配、焊接自動(dòng)化、美容美發(fā)、電工、烹飪。
